La direcció de Transports Metropolitans de Barcelona i els treballadors del metro han signat aquest divendres al matí el nou acord col·lectiu per millorar les condicions laborals i la conciliació familiar de la seva plantilla. Després de més de 60 reunions durant aquest any, s’ha aprovat l’acord com a resposta a les peticions de la part social i estarà en vigència durant el període del 2023 fins al 2027. La proposta ja havia estat ratificada per l’àmplia majoria de sindicats, però no ha estat fins a aquest divendres quan ho ha estat pel Consell d’Administració de Metro.
Conté millores en la conciliació familiar
Entre altres qüestions, el document recull els increments salarials que permet la llei al llarg dels cinc anys del conveni en vigor. Per a l’any 2023, és del 2,5 %, més un 0,5 % addicional. A més, l’acord conté millores en la conciliació familiar, amb l’aplicació d’una reducció progressiva de la jornada anual i la reducció de jornada per cura de menors fins als 13 anys —i fins als 14 a partir del 2027 i els 16 en situacions excepcionals. També es milloren aspectes del col·lectiu nocturn, permisos, períodes de vacances i jubilació.
