A l’hora de buscar feina, sovint hi ha actituds viciades o costums personals de cadascú que poden influir-hi negativament. La Sara Amador i la Maria José Ortega, tècniques d’orientació professional de Barcelona Activa, expliquen que ser desorganitzats, menys precisos i descuidats pot afectar greument el rendiment i les possibilitats que arribin oportunitats laborals. Alguns d’aquests mals hàbits són voler fer massa coses a l’hora o confondre la vida personal i social a les xarxes socials. Tampoc no és bo voler ser massa flexible i estar disposat a fer qualsevol feina en qualsevol moment. La improvisació també cal deixar-la de banda.
Escolta aquí la secció sencera:
Aquesta setmana també hem analitzat l’èxit dels programes de proximitat de Barcelona Activa. La Mar Vallecillos, responsable d’Accions de Desenvolupament Econòmic de Proximitat ens ha acostat un programa pilot de millora ocupacional i enfortiment de les entitats del Poble-sec. Es tracta d’una mesura de desenvolupament econòmic que s’ha fet a mida per a aquesta zona de la ciutat i pensant en la realitat concreta del col•lectiu de joves del barri.
Recupera aquí la secció sencera:
