(ACN) Tampoc no hi ha hagut acord aquesta vegada. La reunió entre l’Ajuntament de Barcelona i treballadors del Consorci de Biblioteques ha acabat sense una entesa entre les parts i el comitè d’empresa ha informat a l’Administració que, en aquest context i després de diverses jornades de vaga des del 26 de maig, sol·licitarà una mediació del Departament de Treball.
En el marc de la trobada, el consistori ha anunciat la voluntat d’ampliar la plantilla amb 25 persones més, però el comitè d’empresa ha criticat que no es retira la jornada d’11 hores diàries, fet que considera una “línia vermella”. A més, també critica que als treballadors del cap de setmana se’ls proposa un “pla d’absentisme” per mantenir el sou, que, segons els sindicats, a la pràctica vol dir que per cobrar el mateix “no et pots posar malalt o agafar un permís per acompanyar un familiar al metge”.
Sis hores de reunió
Pau Solsona, delegat sindicat de la CGT al consorci, ha lamentat que l’Ajuntament “continua sense complir el mandat polític que va sorgir del ple extraordinari del 29 de maig”. La reunió ha durat sis hores i, segons el sindicat, no hi ha hagut “propostes reals” i l’Ajuntament s’enroca en propostes que ja van rebutjar en meses anteriors i que, per tant, no són assumibles per als sindicats del comitè.
En aquest sentit, ha posat com a exemple el pla d’absentisme que es proposa als treballadors del cap de setmana i ha considerat “molt greu” que el consistori plantegi una idea d’aquest tipus. “No parlen d’increment de sou, sinó de no perdre el que ja cobra aquest personal”, ha subratllat.
Sobre la jornada d’11 hores, el portaveu de CGT ha explicat que el consistori “no dona xifres concretes que justifiquin per què no es pot eliminar, i més si hi ha l’augment de plantilla que s’ha anunciat avui”. Solsona ha considerat aquest anunci un “titular polític”.
